InvestFuture

Модели   компетентности 

Просмотры: 795
Оцените материал:
(оценок: 44, среднее: 4.5 из 5)

Модели   компетентности 

инструмент разработки индивидуальных планов профессионального развития с учетом специфики каждой должностной позиции. Описывают интеллектуальные и деловые качества работника, его навыки межличностной коммуникации и позволяют планировать развитие персонала в двух направлениях: приспособление к сложившейся в организации корпоративной культуре; овладение знаниями, умениями, навыками, необходимыми для успешной работы в специализированной профессиональной сфере деятельности.

Управление персоналом. Глоссарий