Даже самая несложная работа требует таланта. Думать, что любого можно научить выполнять любую работу и что дело только в системе стимулирования и амбициях - значит путать таланты, знания и навыки. Талант - вещь врожденная, знания и навыки - дело наживное. Книга Маркуса Бакингема и Курта Коффмана подводит итог грандиозной двадцатипятилетней работы Института Гэллапа, суть которой сводится к тому, что людей изменить невозможно и не стоит требовать от них того, что им не дано. Нужно выявлять их существующие таланты и помогать раскрывать сильные стороны. Совпадение способностей человека и роли, которую он выполняет, - вот к чему должен стремиться каждый менеджер.
Книга предназначена для всех практикующих менеджеров.
Сначала нарушьте все правила! Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому?
23 ноября 2018, 12:50 Просмотров: 1706
| Автор: | Маркус Бэкингем, Курт Коффман |
| Жанр: | Книги о бизнесе |
| Входит в списки: | 100 лучших бизнес - книг всех времен |
| Год выпуска: | 2015 |
| Количество страниц: | 252 |
| ISBN: | 978-5-9614-5308-9 |
Оцените материал:
100 лучших бизнес - книг всех времен
